105 “凝心聚力，砥砺前行”——世卿防滑2020年年会盛大举行

2020年1月10日，我们世卿防滑举办了一场主题为“凝心聚力，砥砺前行”的年度盛典。这场年会不仅是对过去一年成绩的总结，更是对未来发展的展望。作为一名创业者，我深知这一路走来的不易，也更加珍惜每一个阶段所取得的成果。今天，我想借此机会，与大家分享一些我在创业过程中的心得和体会。

回想起2019年的点点滴滴，那些忙碌而充实的日子仿佛还在眼前。从年初制定目标，到年底超额完成任务；从仅仅只有五个人的小规模团队，到如今品牌影响力飞速提升，每一步都凝聚着全体员工的努力与付出。作为世卿防滑的创始人，我常常思考：是什么让我们能够在竞争激烈的市场中脱颖而出？答案其实很简单，那就是世卿人的“团结”和“坚持”。

防滑创业之初，很多人都问我：“你为什么选择这个防滑行业？”我的回答始终如一：“因为我相信它有未来。”

在决定进入这个领域之前，我花了大量时间进行调研、分析市场需求、分析产品优势和自身优势等等。只有找到真正热爱并愿意为之奋斗的方向，在面临挑战和困难时不言败。

2019年，我们公司制定了清晰的战略规划，并将其分解成具体的阶段性目标。这些目标不仅指引了我们的行动，也让每一位员工都能看到自己努力的意义所在。当大家明白自己的工作如何推动公司整体发展时，自然会激发出更大的热情和动力。

如果说战略是企业发展的灯塔，那么团队就是扬帆起航的船员。

没有一支优秀的团队，再宏伟的目标也只能停留在纸上谈兵。因此，我一直将团队建设放在首位，注重培养员工的专业技能和综合素质。

在过去的一年里，我们通过内部培训、外部学习等多种方式，不断提升员工的能力水平。同时，我们也建立了完善的激励机制——实实在在的现金和礼品，让每位成员都能感受到被认可的价值。比如，在这次年会上，我们特别设置了多个奖项，用于表彰表现突出的个人和团队。这不仅是一种荣誉，更是一种鼓励，让大家知道他们的努力不会被忽视。

除此之外，我还非常注重营造开放包容的企业文化氛围。每个人都有不同的背景和想法，但只要他们愿意为共同的目标贡献力量，就应该得到尊重和支持。正是这种多元化的协作模式，使我们在面对复杂问题时总能找到最佳解决方案。

在这个瞬息万变的时代，唯一不变的就是变化本身。

如果固守传统思维，拒绝接受新事物，那么迟早会被市场淘汰。因此，作为一个企业的“领航人”，我必须时刻保持敏锐的洞察力，主动拥抱变化，积极探索新的商业模式和技术手段。

2019年，我们大胆尝试了一些创新项目，虽然过程中遇到了不少挫折，但最终都取得了不错的成效。例如，我们开发了世卿App，我本人也开始了在短视频拍摄的探索道路上摸爬滚打，这也为品牌产品加强了线上渠道的布局，通过社交媒体营销等方式吸引了更多防滑群体以及受众的关注。这些举措不仅帮助我们巩固了现有市场份额，还开拓了全新的增长空间。

防滑创业不仅仅是为了追求经济利益，更重要的是承担起社会责任。作为一个企业家，我始终牢记这一点。2019年，我们积极参与公益事业，组织志愿者活动，为需要帮助的人送去温暖。同时，我们也在环保方面做出了努力，推行绿色办公理念，推出了符合国标的绿色无污染环保防滑剂。

我相信，一个成功的企业不仅要关注自身的发展，还要关心整个社会的进步。只有这样，才能赢得公众的信任和支持，实现可持续发展。

站在2020年的起点上，我对未来充满信心。新时代赋予了我们新的使命，也带来了无限可能。接下来的日子里，我们将继续秉持“凝心聚力，砥砺前行”的精神，不断突破自我，迎接更大的挑战。

在此，我要感谢所有支持过我们的防滑合作伙伴、客户以及全体员工。正是因为有了你们的陪伴，我们才能走到今天。未来的路上，希望我们能够一如既往地携手同行，用智慧和汗水书写属于我们的防滑未来！